• القدرة على العمل تحت الضغط
  • القدرة على التعلم السريع
  • الدقة في العمل
  • المهام:



    الانشطة الوظيفية

    - مهارة التفاوض تعني القدرة على إيجاد حلول وسط تلبي احتياجات كل الأطراف.
    - يجمع بين وضوح التعبير عن الأفكار والاستماع الفعّال للآخرين.
    - التعلم المستمر: الانفتاح على اكتساب معارف ومهارات جديدة بشكل دائم.
    - وضع آليات متابعة منتظمة لضمان عدم حدوث تأخيرات أو مشاكل غير متوقعة.
    - قادر على إدارة وقته وأولوياته بفاعلية دون الحاجة إلى توجيه

    القدرات المطلوبة

    - إدارة المشاريع بفعالية: التخطيط والتنظيم لتحقيق أهداف المشاريع في الوقت المحدد.
    - التعامل مع أي تعقيدات قد تظهر خلال تنفيذ المعاملات المتعددة بمرونة.
    - فترات الاختبار تُستخدم لتقييم الأداء وتحديد الأهلية للترقية.
    - التفكير بعيد المدى يساعد في توجيه الجهود نحو تحقيق أهداف طويلة الأمد.
    - التركيز على الأهداف الكبيرة وعدم الانشغال بالمشكلات الصغيرة التي تسبب ضغوطاً.

    وظائف موظفين بالقاهرة - وظائف مصر">

    وظائف مصر

    وظائف موظفين

    ملخص الوظيفة

    اسم الوظيفة موظف
    اسم المعلن شركة المعالي
    العنوان : الدولة مصر
    العنوان : المدينة القاهرة
    نوع الدوام دوام كامل
    الراتب المتوقع 14050 جنيه مصري
    تاريخ الإعلان 2024-10-25
    تاريخ الإنتهاء 2024-11-24

    تفاصيل الوظيفة

    وصف الوظيفة

    مطلوب للتعيين فورا بمدينة القاهرة - بشركة المعالي براتب متميز , سوف يتم الاتفاق عليه بعد المقابلة الشخصية.
    متوفر فرصة عمل بوظيفة موظف .
    ارسل السيرة الذاتية من خلال نموذج التقديم
    يفضل وجود خبرة في مجال الوظيفة المعلن عنها
    لا تنسى كتابة مسمى الوظيفة في عنوان الرسالة بنموذج التقديم

    المهارات:

    المهام:



    الانشطة الوظيفية

    - مهارة التفاوض تعني القدرة على إيجاد حلول وسط تلبي احتياجات كل الأطراف.
    - يجمع بين وضوح التعبير عن الأفكار والاستماع الفعّال للآخرين.
    - التعلم المستمر: الانفتاح على اكتساب معارف ومهارات جديدة بشكل دائم.
    - وضع آليات متابعة منتظمة لضمان عدم حدوث تأخيرات أو مشاكل غير متوقعة.
    - قادر على إدارة وقته وأولوياته بفاعلية دون الحاجة إلى توجيه

    القدرات المطلوبة

    - إدارة المشاريع بفعالية: التخطيط والتنظيم لتحقيق أهداف المشاريع في الوقت المحدد.
    - التعامل مع أي تعقيدات قد تظهر خلال تنفيذ المعاملات المتعددة بمرونة.
    - فترات الاختبار تُستخدم لتقييم الأداء وتحديد الأهلية للترقية.
    - التفكير بعيد المدى يساعد في توجيه الجهود نحو تحقيق أهداف طويلة الأمد.
    - التركيز على الأهداف الكبيرة وعدم الانشغال بالمشكلات الصغيرة التي تسبب ضغوطاً.

    وظائف موظفين بالقاهرة - وظائف مصر

    وظائف مشابهة

    التقديم على وظيفة وظائف موظفين